[quote user="TAER75" post="86198"]Antes de nada necesitaba contarselo a alguien, y como la seccion La pArcela está cerrada, lo dejo aqui, mil disculpas.
Esta mañana me entero (me llama mi padre) indicandome que mi madre está hospitalizada por una microinfarto cerebral (leve pero qeu tien que estar en el hospital hasta la semana proxima). Como ya estaba en el trabajo, mi padre estaba con ella y por no fastidiar a los compañeros, decido que sigo trabajando y mañana me quedo con ella.
En el convenio tenemos dos dias por esta causa, suponiendo que pierdo hoy, me quedaria mañana para poder verla.
Craso error, como la hospitalizacion fue ayer por la noche, mis dias libres (segun la empresa) son ayer y hoy
Todo esto dicho por la responsable de personal (que ademas es del sindicato)
Eso me pasa por iluso, bien pensado y pot TONTO. para la proxima ya lo se, me marcho sin avisar y que les den.
¿es que no pueden tener en cuenta que sabiendolo, sabiendo que ya he perdido un dia, me he quedado trabajando??
A todo esto segun mi hermano (que trabajó en la misma empresa) me ha dicho que por hospitalizacion puedo (dentro de un limite) elegir los dos dias, que no tienen por que ser exactamente esos (cuando es por hospitalizacion, no por intervencion, ojo)
En fin.[/quote]
ante todo siento lo de tu madre compañero. en el convenio de la construccion son tres dias, y esos tres dias te los puede coger cuando quieras dentro de los 7 dias de la semana siempre y cuando en el momento que los cojas los tres dias son seguidos, no se pueden partir. eso es en el convenio de la construccion. que es el que yo domino. Un saludo. Y me alegro que tu madre ya este en casa, y que todo se haya quedado solo en un susto. Ahora a cuidarla. un abrazo.
